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遇到一个不学无术还爱瞎指挥的领导，怎么办？

遇到一个不学无术还爱瞎指挥的领导，怎么办？1在基层单位工作，经常有这样一种类型的领导，不知道大家遇到过没有？这种领导就是典型的工作思路不清晰，业务能力不强，还喜欢瞎指挥。要么是看文件看不清楚，理解不到位，喜欢凭自己的主观想象瞎指挥；要么是业务能力不强，工作不知道从何做起，也不知道自己做的对不对；要么过于自信，对自己的下属不放心，喜欢事事自己严格把关，还有一种莫名的优越感，最终导致工作进度缓慢。这种领导一般是业务部门的负责人，他们每天都像打了鸡血一样，活力四射，干劲十足，每天忙得晕头转向。但是工作效率却是非常低，经常要加班加点，但工作的效果却难以保证，综合科室的人都很不喜欢跟他们打交道。在这样的...

2026-03-21 27.58KB 4 页 4 4 12知币
青年干部要敢于“亮短” 不惧“揭短” 勇于“补短”（申论范文）

青年干部要敢于“亮短”不惧“揭短”勇于“补短”（申论范文）中国共产党的伟大不在于不犯错误，而在于从不讳疾忌医积极开展批评和自我批评。风雨百年，我们党也曾走过不少“弯路”，面对过不少“岔路”，但在关键时刻总能把准方向，找到“出路”。党员干部要明白“人无完人，尺有长短”这个道理，要用好批评与自我批评这把“利刃”，做到敢于“亮短”、不惧“揭短”、勇于“补短”。锻炼敢于“亮短”的勇气，听得进“忠言良语”。“良药苦口利于病，忠言逆耳利于行”，党员干部要清楚自己肩负的责任，要善甄褒贬。如今，个别干部仍习惯于听好话、听顺话、听阿谀奉承的话，对善意的提醒、委婉的批评置若罔闻，久而久之就听不进“杂音”。追根溯源...

2026-03-21 27.11KB 3 页 4 4 18知币
青年干部座谈会发言稿（大学生村官）

青年干部座谈会发言稿（大学生村官）尊敬的各位领导、各位同事：大家下午好！很开心能有这样一个机会和大家一起交流，一起学习。“这个社会上，很多人不缺钱，很多人也不缺权利，但能收获这种满足感的人不多。”这是XX红丝带学校校长XX在《朗读者》节目现场说的话。长这么大似乎从没有体验过那种淋漓尽致的“满足感”。对于我们，生活无非家庭和事业两个方面，家庭是港湾，我想，这种满足感只能从事业中获得。我的工作起步于大学生村官，到现在已经将近X年了，基层工作平凡而琐碎，很庆幸我是一个能够安于平凡的人，我很热爱我的工作，也在不断思考怎么样做得更好，能够让我体验到X校长口中的那种“满足感”。一是要有激情。大学老师的一句...

2026-03-21 27.43KB 3 页 4 4 18知币
青年组工笔谈：牢树“四观”赓续伟大建党精神

青年组工笔谈：牢树“四观”赓续伟大建党精神“一百年前，中国共产党的先驱们创建了中国共产党，形成了坚持真理、坚守理想，践行初心、担当使命，不怕牺牲、英勇斗争，对党忠诚、不负人民的伟大建党精神，这是中国共产党的精神之源”,习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上首次提出和概括了伟大建党精神，为中国共产党人兴党信党、爱党护党提供了最本源的精神滋养。作为一名青年党员干部，要继承和发扬建党精神中蕴含的求真观、奋斗观、斗争观、为民观，以建党精神为光，照亮征程、照亮内心、照亮梦想，大踏步迈向实现第二个百年目标的赶考之路。牢树“坚持真理、坚守理想”的求真观，高擎“革命理想高于天”的信念火炬。寻求真理和...

2026-03-21 29.09KB 5 页 4 4 18知币
遇到新上任的领导，千万不要有这两个动作

遇到新上任的领导，千万不要有这两个动作对于领导的交替，有一些人欢喜，有一些人悲伤欢喜的人是想通过新上任的领导来实现自己的愿望，悲伤的人怕心上人的领导上来了之后自己依然和过去一样得不到重视，基于新上任领导的不确定性，在这里提醒大家一定不要做下面这两种事情，哪一种事情做出来对自己都会带来不可饶恕的后果。【1】急着告状翻盘——刚刚遇到新上任的领导，就觉得自己盼到希望了，就想通过先声夺人的方式让自己翻盘，就想利用信息差去收拾人，你这是典型的耍小聪明，此事不可为。太多的人有这种想法，新上任的领导一来了之后，他肯定判断出来要烧三把火，一定是希望从自己身上开始烧，这样才能够让自己翻过身来，不至于像以前一样始...

2026-03-21 27.39KB 4 页 4 4 12知币
青年组工笔谈：理解马克思主义为什么行的三个视角

青年组工笔谈：理解马克思主义为什么行的三个视角习近平总书记在今年“七一”大会上指出，中国共产党为什么能，中国特色社会主义为什么好，归根到底是因为马克思主义行！马克思主义为什么行，很多专家学者作了深入研究和系统论证。我从以下几个视角，简要谈点粗浅体会。历史必然与历史终结：我们走在大路上人类社会发展的最终形态是什么？马克思主义认为，历史有自己的发展过程和方向，会从低级阶段走向高级阶段，资本主义必然灭亡、社会主义必然胜利，最终在全世界实现共产主义，这是马克思主义的历史观，也被称为普遍历史观。与此相对，福山提出的“历史终结论”，认为历史的发展只有一条路，即西方的市场经济和民主政治，自由民主制度是“人类...

2026-03-21 30.98KB 8 页 4 4 18知币
青年组工笔谈：也谈自我革命

青年组工笔谈：也谈自我革命在庆祝建党100周年大会上，习近平总书记再次深刻指出，勇于自我革命是中国共产党区别于其他政党的显著标志。学习百年党史，深感勇于自我革命是我们党始终葆有生机活力的关键所在，又常觉坚持自我革命之不易，特别是在一些命运攸关的时刻，更显我们党的格局、勇毅和担当。百年来，我们党依靠不断的自我革命，由弱变强、从幼稚走向成熟。工作中亦然，惟有勇于自我革新并坚持不懈，我们才能保持创造力，不断推动工作高质量发展。没有大格局，难有大作为1644年3月，李自成率领农民军进京，一时踌躇满志、风光无限，但仅仅在京待了42天，就兵败如山倒，真是“其兴也勃，其亡也忽”。个中原因我们都已很清楚，李自...

2026-03-21 29.87KB 6 页 4 4 18知币
青年组工笔谈：这个“了不起的人间奇迹”，是如何创造的

青年组工笔谈：这个“了不起的人间奇迹”，是如何创造的2021年7月1日，庆祝中国共产党成立100周年大会在北京隆重举行。在天安门城楼上，习近平总书记代表党和人民庄严宣告——“经过全党全国各族人民持续奋斗，我们实现了第一个百年奋斗目标，在中华大地上全面建成了小康社会，历史性地解决了绝对贫困问题，正在意气风发向着全面建成社会主义现代化强国的第二个百年奋斗目标迈进。”全面建成小康社会，最艰巨的任务是脱贫攻坚，最突出的短板在于农村贫困人口。全面打赢脱贫攻坚战，完成消除绝对贫困的历史使命，让有幸担任过第一书记、奋战在脱贫攻坚一线的我，内心澎湃、振奋不已。激动之余，我时常在想，习近平总书记口中这个“了不起...

2026-03-21 32.38KB 9 页 4 4 18知币
轻松写好学习体会的4条秘诀！

轻松写好学习体会的4条秘诀！学习体会，是机关工作中常会用到的一种应用文，最常见的是学习重要文件、领导讲话、指定书目的体会。与其他公文相比，学习体会最大的特点在于有鲜明的个人色彩。那么，学习体会该如何写？怎样才能写出彩？依小编的体会，需要把握以下几个方面：一、主题：气出一孔，力聚一端韩愈《进学解》有句话：万山磅礴必有主峰，龙衮九章但挚一领。引申到写作中来，就是不管哪类文稿，都得有一个突出而鲜明的主题。否则，容易导致文思混乱，理不清头绪，就像一团乱麻。学习体会亦如此。因此，在动笔前，须找准切入点，将与自己工作联系最紧密、自己感受和印象最深刻的关键词、关键句拎出来，作为文稿的主旨观点深入阐述，做到“...

2026-03-21 28.1KB 4 页 4 4 18知币
遇到瞎指挥的领导，我是这么做的

遇到瞎指挥的领导，我是这么做的一、与健忘型领导共事有的领导很健忘，明明在前一天讲过某一件事，可二三天后，他却说根本没讲过，或者在前一天他讲的是这个意思，可过了二三天，他却说是那个意思。他常常颠三倒四，也常常丢三拉四。这样的领导，对付的方法是：当他在讲述某个事件，或表明某种观点时，下属可装作不懂，故意多问他几遍，也可提出自己不同的看法，以故意引起讨论，来加深领导的印象。在最后，还可以对领导的陈述进行概括，用简短的语言重复给领导听，让他也牢牢记住。有的领导，明明你在上午把某个材料送给他了，下午他会一本正经地说根本没拿，重新向你要。对这样的领导，可行的办法是，送材料时不要一放就走，或托人转送，可适当...

2026-03-21 27.51KB 4 页 4 4 12知币
清廉主题汇报：铸造忠诚清廉品格努力成就伟大梦想（应急管理厅党委书记）

清廉主题汇报：铸造忠诚清廉品格努力成就伟大梦想（应急管理厅党委书记）“锤炼忠诚干净担当的政治品格，保持为民务实清廉的政治本色”，是对党员干部的基本要求，也是新时代高素质干部队伍建设的应有之义。忠诚，是一种历经艰难历练和实践检验的价值认同和情感认同，是中国共产党人安身立命的首要前提。“天下至德，莫过于忠”，忠诚是衡量一名党员的首要标准。对党忠诚，首要是坚定共产主义远大理想、马克思主义的信仰和对中国特色社会主义信念。干部有了坚定的理想信念，站位就高了，心胸就开阔了，就能坚持正确政治方向，做到“风雨不动安如山”。“忠诚发自于内心”，关键是要把学习掌握马克思主义作为看家本领，注重解决好世界观、人生观、...

2026-03-21 28.3KB 5 页 4 4 18知币
清廉主题汇报材料：紧扣高质量发展主题推进清廉XX建设（纪委书记监委主任）

清廉主题汇报材料：紧扣高质量发展主题推进清廉XX建设（纪委书记监委主任）纵深推进清廉xx建设，要准确把握进入新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局对清廉xx建设提出的新要求，坚持目标导向、系统观念，更高水平、更深层次地推进，持续营造良好政治生态和发展环境，推动新时代纪检监察工作高质量发展。更加自觉地把党的全面领导贯穿始终。党的全面领导是统领、是内核、是根本，必须毫不动摇地坚持与加强。党的全面领导要体现在高质量的政治建设上。政治建设是根本性建设，决定清廉xx建设的方向与效果。xx是中国革命红船起航地、改革开放先行地、习近平新时代中国特色社会主义思想重要萌发地，要坚持不懈推进党的政治建设，更加...

2026-03-21 29.54KB 6 页 4 4 18知币
情况简介类的材料怎么写？

情况简介类的材料怎么写？工作中，有不少朋友接触过情况简介类的材料，比如市情简介、经济社会发展情况简介等。每当上级领导来调研、开展招商引资工作、接受各类考察团考察等，都需要进行介绍情况。一项工作、一个区域等情况简介就好比个人的自我介绍，能在短时间让对方了解你的特点。那么，接下去就来简单聊一聊情况简介的基本写法。一个实例其实，县情、市情等地区类情况都可以通过公开渠道获得不过有些篇幅比较长，重点不突出，并不适合汇报交流的场合，还是需要进行精炼，以XX市情简介为例，可以写这么几个部分：第一段描写地区总体特征主要简洁描述地名由来、地理位置、地形地貌。以XX市为例：XX古称XX，因XXX而得名（地名由来）...

2026-03-21 26.99KB 4 页 4 4 18知币
情商高的同事都有什么特点？

情商高的同事都有什么特点？一、界限感上个周末，我正跟家人在商场吃饭，手机收到同事小米发来的微信：“对不起，你的包裹被我取错了，我还拆开了，无心之失，向你赔礼道歉！”小米解释，她正在办公室加班，快递员打电话来让她下楼取包裹，一共有5个。她急匆匆地拿了就走，也没注意核对名字，回到办公室拆开后，才发现有一个是我的。小米是比我晚两年进单位的女同事，处了很多年，关系也还不错。所以我对她拆错包裹一事完全不介意。我当时想的是，我最近没买东西往单位寄啊，那这包裹是什么呢？所以我顺口问了小米一句：“没关系，你放那儿我周一来找你拿就好。我的包裹里是什么呀？”小米是这么回答我的：“我不知道，压根没往里看。我拆完就发...

2026-03-21 30.75KB 8 页 4 4 18知币
请不要把官场小说当成职场攻略！

请不要把官场小说当成职场攻略！经常有人私信来问我：“我刚刚进入体制内，好紧张，要不要看几本官场小说先学习一下啊？”可这个问题还真不好回答。按道理来说下副本之前看攻略是个好习惯，可如果攻略里藏毒就不妙了。我曾经见过一个看官场小说着了魔的体制内新人，一有空就在那抱着手机看个不停，不时地眯上眼睛仰望天花板，似乎若有所悟，然后就会像变了一个人一样，突然跑去扫地倒水，跑过来喊两声领导辛苦。跟他聊天总是容易冷场，因为说着说着你就能看到他在那紧张的沉思有什么深意。实习几天工作没见熟悉，反倒把办公室小团体琢磨的门儿清。所以虽然我觉得看看官场小说预习一下突发状况的应对挺好的，还是觉得这事不能简单排一下书单告诉你...

2026-03-21 31.11KB 9 页 4 4 18知币
语言文字工作制度（街道）

语言文字工作制度（街道）为进一步加强我街道语言文字应用规范化、制度化建设，根据《中华人民共和国国家通用语言文字法》《xx省实施〈中华人民共和国国家通用语言文字法〉办法》等语言文字法律法规，结合xx街道机关语言文字工作的实际情况，制定本工作制度。一、认真组织机关干部学习贯彻落实国家语言文字法律法规，机关干部带头，率先垂范。坚持说好普通话，用好规范字，增强干部职工自觉使用普通话、规范字的意识，上下联动，持之以恒，重在实效。二、加强普通话的普及，实行持普通话等级证书上岗的制度，使普通话成为机关日常工作用语。(一)街道机关干部在各种场合自觉使用普通话，切实发挥政府职能部门在推广普通话中的龙头作用。(二...

2026-03-21 27.55KB 4 页 4 4 12知币
请人吃饭，一定请记住“四不请”

请人吃饭，一定请记住“四不请”请客吃饭是生活当中一个非常常见的行为，不光可以拉近彼此的关系，还可以在这种媒介之下，认识更多志同道合的人。无论你是作为主人还是客人，在吃饭的时候有一个非常融洽的气氛是很重要的。所以说在请人吃饭的时候，需要请哪些人，是一件非常重要的事情。请客也完全是一种技术活，请得好了大家都满意，请的不好会让你损失别人对于你的信任。如果主人一旦在这件事情上安排不好的话，轻则彼此之间闹得不愉快，重则还会给自己惹上各种各样的麻烦。就算关系再好，请吃饭也不要请下面这四种人。01、人品非常的差，喜欢惹事的人酒桌之上千万不能出现人品差的人，这样的人缺少自控能力，普遍酒品都非常的差。他们是一群...

2026-03-21 26.75KB 3 页 4 4 18知币
请示报告须注意三步骤十环节

请示报告须注意三步骤十环节在机关中，开展每一项工作、完成每一项任务，几乎都离不开请示报告。向领导请示报告工作，虽然没有统一规范的严格程序，却有一定的模式和规矩。总结自己几十年的机关工作经历，我体会，高效的请示报告，大致可分为3个步骤、10个具体环节。请示报告前的准备凡事预则立，不预则废。准备工作越充分，请示报告效果就越好。重点需把握好3个环节。搞清承办权限。遇有情况，首先要搞清归不归本部门承办是否还涉及其他部门，如果涉及，就需要及时取得联系，搞清谁牵头、谁主抓，并征询相关意见，做到既不推诿也不越位。核准核实情况。要不怕麻烦、不怕反复、不怕琐碎，通过多种途径，对信息的合理性、来源的可靠性进行核实...

2026-03-21 29.5KB 6 页 4 4 18知币
请示的稿子要怎么写

请示的稿子要怎么写拟写请示文稿也是朋友们经常会接到的工作任务。今天，和大家分享一下写请示的相关经验。请示属于上行文，即下级写给上级的文稿。下级的行文目的是提出相应诉求，或请求上级给予指示或请求上级批准事项，上级需要给出明确的指示和意见。常见类型根据不同的行文内容，请示可分为两种基本类型，即事务性请示和政策性请示。事务性请示主要围绕某一个具体事项，可以是下级针对该事项提出请求，呈送上级批准，例如请示财政资金拨付，也可以请上级对某个事项给出处理意见，例如请示灾后重建工作。事务类请求的请求事项基本都会涉及人、财、物的支持。政策性请示就是围绕制度要求等规范性内容展开，例如下级部门向上级征询关于某个政策...

2026-03-21 27.15KB 4 页 4 4 18知币
请示工作的三忌三宜

请示工作的三忌三宜请示是机关干部的一项经常性工作，有的人“凡请必过”有的人却总是“出师不利”。做好请示工作，应在三方面下功夫。忌底数不清，宜有备而来。有的机关干部工作态度很积极来了一项工作，还没了解清楚基础情况，就匆忙去请示领导。结果，领导一问，支支吾吾半天也说不到点子上，不仅请示事项的处理没结果，还可能给领导留下不好的印象。因此，当面请示时，一定要事先了解基础情况，做到底数清、情况明，提前构思好请示要点、打好腹稿，既要“不怕问”，也要“问不怕”，还要“问不倒”；书面请示时，要把请示事项的重要性、必要性、可行性及有利性写清楚，确保请示事项与大政方针政策相一致、与形势发展趋势相吻合、与领导指示批...

2026-03-21 26.37KB 2 页 4 4 18知币

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